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    员工是药璞最宝贵的财富。公司崇善“以人为本”的理念,着眼于发展全面的技术和业务领导者,通过多种渠道使员工及其职业生涯得到发展,为员工提供技术和管理的多种职业发展路径。在药璞,员工通过各种不同方式提升职业的广度和深度,包括在跨职能的团队中工作,延伸工作内容,或是担纲重要项目及新项目,以及轮岗其他工作,公司相应地提供导师指导和在职培训项目,为每位员工提供在公司成长和发展的机会、空间及舞台。增强员工的归属感与团队合作意识。

  公司坚持“海纳百川,有容乃大”的人才战略思想,精心选拔培育人才,积极善用人才,诚信留用人才,以宽松的用人环境、富有竞争力的用人体制和广阔的发展平台,在管理上追求可持续发展、高效和创新的服务意识,帮助员工创造自身价值,成就员工梦想,共创企业和员工的美好未来。

 
  
 

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